Інформація про роботодавця

100% угорська компанія середнього розміру (приблизно 200 працівників)
Десятки працівників з України на підприємстві

1. УМОВИ РОБОТИ
2. Офіційне працевлаштування.
3. Офіційна заробітна плата.
4. Офіційна сплата податків.
5. Страхові і пенсійні платежі (можливість отримати угорську пенсію).
6. Медичне страхування.
7. Офіційно оплачується відпустка і лікарняний.

1. ВИМОГИ ДО ПРАЦІВНИКУ
2. Паспорт для виїзду за кордон (біометричний паспорт бажаний але не обов’язковий).
3. Посвідчення на керування.
4. Фізична готовність.
5. Добросовісний підхід.

1. ОФОРМЛЕННЯ НА РОБОТУ
2. Процес оформлення на роботу проводиться кадровим агентством – безкоштовно.
3. При наявності всіх необхідних українських документів, процес оформлення на роботу до – 1-2 робочих дня.
4. Проводиться відбір кандидатів по резюме.
5. З кандидатами, які успішно пройшли відбір підписується трудовий договір на 2 роки.

1. ІНШІ УМОВИ
2. Надається безкоштовне житло.
3. Мінімальний термін роботи: 1 рік.
   Відпустка: згідно із законодавством Угорщини (від 20 робочих днів на рік).
4. Заробітня плата: 600-700 євро.
5. Досвід роботи: мінімальне 3 місяці.
6. Вік: 18-60.

Ви можете дізнатися більше інформації, подивившись відео.